Presentación

El objetivo de esta materia es doble:

• Por un lado, hacer consciente al asesor jurídico de que sus actuaciones repercuten en la organización en la que desarrolla su labor. Gran parte de la labor que tendrá que desempeñar será gestionando conflictos, negociando e intentando llegar a acuerdos y soluciones.
• Por otro lado, tener en cuenta que para ello hay gente con unas competencias innatas, pero que para todos es posible con unas precisas orientaciones mejorar en gran medida esas habilidades.

Para la adecuada gestión de los conflictos se verán algunas cuestiones básicas para entender el comportamiento humano y en especial dentro de un colectivo. Un concepto central es de inteligencia emocional, que en el ámbito laboral se aplicará a la negociación, a la comunicación y se verán sus claras consecuencias para el trabajo en equipo. Unas indicaciones para la correcta coordinación y planificación de estos equipos cierran este apartado.

En la segunda parte de la materia, recorreremos las implicaciones que señala la ética para la sociedad y para la misma organización empresarial. Dentro de esta distinguiremos la dirección y los grupos de interés, en particular, trabajadores y clientes.

La materia se termina con algunos casos típicos de situaciones profesionales complejas que precisan de criterios éticos aplicados para su correcto planteamiento y solución.

Tema 1. Ética empresarial y Responsabilidad Social Corporativa

• ¿Cómo estudiar este tema?
• Las dimensiones de la ética en la empresa
• Definición y origen de la RSC

Tema 2. La responsabilidad del management en la empresa

• ¿Cómo estudiar este tema?
• Sentido y fin de la empresa
• El directivo y el gobierno corporativo

Tema 3. La organización empresarial y el asesor jurídico

• ¿Cómo estudiar este tema?
• La cultura corporativa y la cultura organizacional
• El asesor jurídico de empresa

Tema 4. La empresa y los stakeholders internos: los trabajadores

• ¿Cómo estudiar este tema?
• La dignidad y dimensiones del trabajo
• Los fines de trabajo
• Los derechos y deberes asociados al trabajo

Tema 5. La empresa y los stakeholders externos: los clientes

• ¿Cómo estudiar este tema?
• Introducción
• El marketing y los derechos consumidores
• Ventajas del marketing responsable
• La publicidad y la comunicación

Tema 6. Temas éticos frecuentes en los negocios

• ¿Cómo estudiar este tema?
• Temas éticos frecuentes en los negocios

Las actividades formativas de la asignatura se han elaborado con el objetivo de adaptar el proceso de aprendizaje a las diferentes capacidades, necesidades e intereses de los alumnos.

Las actividades formativas de esta asignatura son las siguientes:

• Casos prácticos. En la programación semanal, puedes consultar cuándo hacerlos y en el Aula virtual encontrarás toda la información sobre cómo desarrollarlos y cómo y cuándo entregarlos. 
  
• Participación en eventos. Son eventos programados todas las semanas del cuatrimestre: sesiones presenciales virtuales, foros de debate.

Descargar programación

Estas actividades formativas prácticas se completan, por supuesto, con estas otras:

• Estudio personal
• Tutorías. Las tutorías se pueden articular a través de diversas herramientas y medios. Durante el desarrollo de la asignatura, el profesor programa tutorías en días concretos para la resolución de dudas de índole estrictamente académico a través de las denominadas “sesiones de consultas”. Como complemento de estas sesiones se dispone también del foro “Pregúntale al profesor de la asignatura” a través del cual se articulan algunas preguntas de alumnos y las correspondientes respuestas en el que se tratan aspectos generales de la asignatura. Por la propia naturaleza de los medios de comunicación empleados, no existen horarios a los que deba ajustarse el alumno.
• Examen final online

Bibliografía básica

Recuerda que la bibliografía básica es imprescindible para el estudio de la asignatura. Cuando se indica que no está disponible en el aula virtual, tendrás que obtenerla por otros medios: librería UNIR, biblioteca...

Los textos necesarios para el estudio de la asignatura han sido elaborados por UNIR y están disponibles en formato digital para consulta, descarga e impresión en el aula virtual.

Bibliografía complementaria

• Ferrero, I. (2013). Ética de la actividad económica y empresarial. Pamplona: Ulzama Ediciones.
• Manresa, M. (31 de marzo 2014). El asesor jurídico de TUI carga con los delitos fiscales de la empresa. El País. Recuperado de http://economia.elpais.com.
• Moral, M. T y González, B. (2015). Responsabilidad penal de personas jurídicas y Corporate Compliance. Fundesem Bussines School.

El sistema de calificación se basa en la siguiente escala numérica:

0 - 5,9	Suspenso	(SS)
6 - 10	Aprobado	(AP)

• Escala de calificaciones. En las calificaciones definitivas el docente utilizará una escala numérica con un rango que va de cero (0) a diez (10), donde cero (0) es la nota más baja y diez (10) la más alta.
• Calificación reprobada. Una calificación total inferior a seis (6) en la suma de las actividades y el examen significará el suspenso de la materia.
• Evaluaciones parciales o continuas (60% de la nota final).
• Evaluación final (40% de la nota final).

Sistema de evaluación	PONDERACIÓN MIN-MAX
Participación del estudiante (sesiones y foros)	0%-60%
Trabajos (trabajos, laboratorios y casos prácticos)	0%-60%
Test de autoevaluación	0%-60%
Examen final online	40%-40%

Obviamente, al tratarse de formación online puedes organizar tu tiempo de estudio como desees, siempre y cuando vayas cumpliendo las fechas de entrega de actividades, trabajos y exámenes. Nosotros, para ayudarte, te proponemos los siguientes pasos:

1. Desde el Campus virtual podrás acceder al aula virtual de cada asignatura en la que estés matriculado y, además, al aula virtual del Curso de introducción al campus virtual. Aquí podrás consultar la documentación disponible sobre cómo se utilizan las herramientas del aula virtual y sobre cómo se organiza una asignatura en la UNIR y también podrás organizar tu plan de trabajo con tu tutor personal.
2. Observa la programación semanal. Allí te indicamos qué parte del temario debes trabajar cada semana.
3. Ya sabes qué trabajo tienes que hacer durante la semana. Accede ahora a la sección Temas del aula virtual. Allí encontrarás el material teórico y práctico del tema correspondiente a esa semana.
4. Comienza con la lectura de las Ideas clave del tema. Este resumen te ayudará a hacerte una idea del contenido más importante del tema y de cuáles son los aspectos fundamentales en los que te tendrás que fijar al estudiar el material básico. Consulta, además, las secciones del tema que contienen material complementario.
5. Dedica tiempo al trabajo práctico (sección Actividades y Test). En la programación semanal te detallamos cuáles son las actividades correspondientes a cada semana y qué calificación máxima puedes obtener con cada una de ellas.
6. Te recomendamos que participes en los eventos del curso (sesiones presenciales virtuales, foros de debate…). Para conocer la fecha concreta de celebración de los eventos debes consultar las herramientas de comunicación del aula vitual. Tu profesor y tu tutor personal te informarán de las novedades de la asignatura.

En el aula virtual del Curso de introducción al campus virtual encontrarás siempre disponible la documentación donde te explicamos cómo se estructuran los temas y qué podrás encontrar en cada una de sus secciones.

Recuerda que en el aula virtual del Curso de introducción al campus virtual puedes consultar el funcionamiento de las distintas herramientas del aula virtual: Correo, Foro, Sesiones presenciales virtuales, Envío de actividades, etc.